搞清选人标准才能招聘到合适的人才,招聘人才应看中情商和...

2019-12-18 浏览2次

公司是生产企业,所以每年的招聘计划与当年的业务开展有很有衔接。在确定相应的岗位空缺和年度预算时都会由业务职能部门主动提出,与...

中国工商银行股份有限公司

2019-12-18 浏览11次

中国工商银行成立于1984年1月1日。2005年10月28日,整体改制为股份有限公司。2006年10月27日,成功在上交所和香港联交所同日挂牌上市...

中国建筑股份有限公司

2019-12-18 浏览9次

中国建筑集团有限公司(简称中国建筑),正式组建于1982年,是我国专业化发展最久、市场化经营最早、一体化程度最高、全球规模最大的...

如何做好HRBP工作的几点思考

2019-12-18 浏览5次

1、首先要确保组织的顺畅,各个环节要和谐。这里面应该包括去促进业务之间流程的合理性和具体工作中合作的舒适性。要保证顺畅首先需要...

中国石油化工股份有限公司

2019-12-18 浏览12次

中国石油化工股份有限公司(以下简称“中国石化”)是一家上中下游一体化、石油石化主业突出、拥有比较完备销售网络、境内外上市的股...

中国石油化工集团有限公司

2019-12-18 浏览63次

中国石油化工集团有限公司(以下简称公司)的前身是成立于1983年7月的中国石油化工总公司。1998年7月,按照党中央关于实施石油石化行...

经济低迷期该做人力资源规划要注意的几点

2019-12-18 浏览14次

目前经济发展进入了新的常态,这个意思就是公司的利润空间在逐渐降低。那么作为企业老板,他面临的压力就是如何让公司的利润增加。除...

年终考核结果运用的7:2:1法则

2019-12-18 浏览11次

年终考核结果运用的7:2:1法则 在年终考核的运用上,我们会有一个总体的排名,分项目总经理、部门负责人、全体员工等几个维度来排名...

什么是OGSM模型?如何用OGSM模型解决年终考核问题

2019-12-18 浏览2次

OGSM模型:破解年终考核难题的工具 很多企业年终考核流于形式,最根本的原因是在于企业在设定组织绩效时,目标的设定不清晰,没有...

年终考核中HR要具备的的5个能力

2019-12-17 浏览7次

年终考核中HR要具备的的5个能力 专业能力。HR本身应该具备很高的专业素质、驾驭工具和方法的专业能力。 了解业务。只有了解业务...

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